인사이트
조직심리학 연구로 읽는 리더십. 리더의 소진과 강점 과사용, 심리적 안전감, 회복의 조건에 대해 씁니다.
2026. 08. 20
번아웃 테스트 전에 봐야 할 리더의 7가지 신호
대표와 팀장의 번아웃은 피로만으로 드러나지 않습니다. 회복, 냉소, 효능감, 의사결정, 위임, 피드백, 의미의 7가지 신호를 비임상적 자기점검 기준으로 정리합니다.
8분 읽기번아웃 테스트번아웃 증상리더 번아웃
2026. 08. 20
리더십 유형 4가지, 실제 조직에서는 왜 더 복잡한가
리더십 유형 4가지는 어떤 이론을 쓰느냐에 따라 달라집니다. 지시형·코칭형·지원형·위임형의 차이와 리더십 유형 검사를 고를 때 확인할 기준을 정리합니다.
7분 읽기리더십 유형리더십 종류리더십 진단
2026. 08. 19
스타트업 대표는 왜 번아웃에 취약한가
스타트업 대표와 창업자가 번아웃에 취약한 이유를 직무요구-자원 모형(JD-R)으로 설명합니다. 최종 책임, 의사결정, 고립과 회복 자원의 불균형을 점검합니다.
6분 읽기번아웃JD-R심리적 안전감
2026. 08. 12
리더십 진단이 묻지 않는 질문: 대표는 언제 무너지는가
강점 검사는 많지만, 리더가 어디까지 버티고 언제 무너지는지 묻는 도구는 없습니다. 강점 과사용·번아웃 연구로 본 리더 소진의 조건과, 90문항 리더십 진단을 만든 이유.
7분 읽기리더십 진단조직심리학번아웃